Tutta questione di rispetto

È necessario partire dal presupposto che le persone che lavorano con noi sono le nostre risorse. Che ogni risorsa è una persona, ancor prima di essere un dipendente, e – in quanto tale – merita rispetto. In quanto tale, deve essere trattato alla pari (anche se nella gerarchia aziendale è un sottoposto). Banale? Retorico? Forse […]